テレワークの急激な増加、DX(デジタルトランスフォーメーション)人材の育成、
自律を促進するマネジメントの強化など、人材マネジメントを取り巻く変化の
スピードは速くなっています。また、今日的なテーマに対応していくためには、
人事としての基本的な知識も欠かせません。
リクルートマネジメントソリューションズでは、初めて人事になる方や、
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本特集では、初めて人事になった方や、あらためて基礎知識や潮流を見直したい方に向けて、見ていただきたいコンテンツをまとめました。
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人事として押さえておきたい基本情報や、定番の課題についてわかりやすくまとめています。
各課題の基本的な考え方や着眼ポイントの習得にご活用ください。
人事企画・人材開発のみなさまのお役に立ちそうなテーマを回ごとに取りあげ、
読みやすいストーリー仕立てのコラムでご紹介しています。
架空のキャラクターである新米人事担当の北山さんが、
悩みながらも一つひとつのお題に取り組み、
それに対してベテラン人事であるフクロウ先輩が解説していきます。
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「人材開発」「制度構築」「組織開発」「人材採用」の4つ事業領域に関する
テーマと課題をご紹介しています。
テレワークでのマネジメントやコミュニケーション、今の時代の若手の育て方、キャリア自律、など
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