3時間研修コースについて | 社員研修・社員教育のリクルートマネジメントスクール

3時間研修コースについて

短時間×オンラインで、
自律的な学びに活用できる
「3時間研修コース」

リクルートマネジメントスクールでは、忙しいビジネスパーソンの方々にも、ポイントを絞って短時間で手軽に受講いただける3時間研修コースを2012年より提供しています。

定番のビジネススキルから、変化の時代に求められるクリエイティブなスキルや思考法といった新しいテーマまで、自律的に学ぶ時代に必要な100コース以上をラインアップしています。
選択型研修やスキル研修のほか、階層別研修でのフォローアップとしてもご活用いただけます。

自律的な学びに活用できる「3時間研修コース」

3時間コースを活用した
自律的な学びのサイクル

もっと知りたい 業務の苦手分野を克服したい このテーマは面白そう 「学びたい!」と思ったら選べるコースラインナップ
「学びたい!」と思ったら
選べる
コースラインナップ
知る 分かる やってみようと思う知る 分かる やってみようと思う 「明日から使ってみよう!」と思える研修プログラム
3時間で明日から使える
ライブ型の研修プログラム
実践につながった! もっと学びたい! 学んだことや職場で実践したことを振り返る2回のアンケート
学びの定着や振り返りに
2回のアンケート

3時間研修コースの
3つの特長

POINT1
ライブ型で学ぶ!
明日からの実践を促す
研修プログラム

10年にわたり磨かれた研修プログラムは、 受講後の「明日から使ってみよう!」という実践意欲につながります。

3時間研修コースのプログラムの特長
  • 「その道のプロ」であるトレーナー・講師によるプログラム開発
  • 短時間でも実践につながる、テーマを絞ったコース設計
  • 動画配信ではなく、ライブ型での学び
  • 個人ワークやグループワークを取り入れた、双方向の学び
    (一部コースを除く)
明日からの実践を促す研修プログラム
100コース以上から選べる多彩なコースラインアップ
POINT2
自律的な学びの支援に!
100コース以上から選べる
多彩なコースラインアップ

不確実で複雑性が増すVUCAの時代において、一人ひとりの自律的な学びが求められています。3時間研修コースでは、定番のビジネススキルに加え、変化の時代に求められるクリエイティブスキルや思考法、セルフマネジメントなど、幅広いテーマをラインアップしています。

一人ひとりのスキルアップ課題や学びたいテーマは異なります。3時間研修コースなら、チケット制サービスのご利用で、100以上の研修コースから受講者が受けたいテーマ・日時を選ぶこともできます。

POINT3
職場や自宅など
全国各地から参加できる
オンライン実施

3時間研修コースの多くは、オンラインで受講可能で、全国各地よりご参加いただけます(一部コース、海外からの受講を除く) 。

場所の制約がなく、平等な教育の機会提供による公平性の担保が可能に。移動時間も削減でき、今まで参加できなかった受講者が気軽に学習機会を得ることが可能となるため、全社員向けの選択型研修などにもご活用いただけます。

全国各地から参加できるオンライン実施
無料セミナー
外部研修を活用した
「選択型研修」設計・見直しのポイントとは?

選択型研修の企画・運用についてお悩みではございませんか?独自の調査結果や、他社の取り組み事例、便利なサポートツールの紹介を交えながら、解決に向けた情報提供をさせていただきます。

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3時間研修コース
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※2021年10月〜2022年3月

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サービスの特長や受講者の生の声を動画でご覧いただけます
※音声が出ます。周囲への配慮が必要な環境ではあらかじめ音量のご確認をお願いします。

お客様導入事例

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よくあるご質問
3時間でも実践につながりますか?
3時間でも実践につながるよう、研修プログラム設計にはトレーナー・講師が携わっています。体系的な知識ではなく、ポイントを絞ったテーマをより具体的に学ぶことができます。各分野で実績のあるトレーナー・講師が、「理想論」とは違う現実のなかで、役立つ・使えるポイントをお伝えしています。
2〜3日間の研修内容を、3時間に短縮して行うのでしょうか?
数日間かけて実施する研修は、体系的・網羅的に学ぶことが多いですが、3時間研修コースは、特定の領域やテーマの知識・スキルに限定しています。学習テーマのポイントを1つ持ち帰ることを目標に、研修プログラムを設計しています。個々人のスキル学習などにご活用ください。
3時間より短くすることはできないでしょうか?
3時間のまとまった時間を確保することで実践につながる学びを提供しています。研修で知ったことや理解したことをすぐその場でアウトプットし、職場でどのように活用するかイメージすることで、実践しやすくしています。また、オンラインでも講義型ではなく、双方向のワークを実施しております(一部コースを除く)。

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