～VUCA × Z世代の育成ニューノーマル～今の時代の新人若手の生かし方・育て方

開催場所	ＷＥＢ	開催日程	5月20日、 6月22日、 7月28日
対象者	人材開発担当者、新人若手の配属先上司・育成担当者

これまでのやり方に、限界を感じていませんか？経験豊富な講師が今の時代の育成を解説しつつ、参加者相互の意見交換を交え具体的な実践までを考えるセミナーです。
今年の新人意識調査結果の考察や、テレワーク下での新人育成についてもお伝えします。

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このセミナーでわかること

なぜこれまでのやり方では育ちにくくなっているのか

新人若手が本来持っている意欲と力の引き出し方

Z世代にフィットした新たな研修プログラムとＯＪＴのポイント

開催日・日程

プログラム

１．新人若手を知る～Z世代の変化と背景～
２．VUCAの時代に育てたい力
３．効果的な生かし方･育て方～3つのポイント～
４．今後に向けて～新人育成のニューノーマルを考える～

詳細

VUCAとよばれるタフなビジネス環境に、上司世代とは特徴が大きく異なる世代が入ってくる構造は、｢育てる力｣と｢育て方｣のダブルのアップデートが求められます。
本セミナーでは、15年以上にわたる研究と実践の成果から見えてきた、今の時代の育成法をご紹介します。
今年の新人意識調査の結果を踏まえた考察や、テレワーク下での新人育成についてもお伝えしていきます。

講師プロフィール

桑原正義（クワハラマサヨシ）
リクルートマネジメントソリューションズ　主任研究員
1992年4月当社入社。営業、商品開発、マーケティングマネジャー、コンサルタント職を経て2015年より現職。
新人若手育成を専門領域とし、15年以上の研究･実践経験を土台に、これからの時代の育成や学習手法の研究開発に取り組んでいる。
NPO法人青春基地（プロボノ参加）。立教大学経営学部兼任講師

＜活動・寄稿＞
・新人若手育成に関する講演および取材多数（NHK、日経ビジネス、ダイヤモンドonlineなど）
・『ゆとり教育で育った世代は、本当に仕事ができないのか』（Business Media 誠 2012年04月）
・今の時代の新人若手の生かし方・育て方（RMS Message vol.46　2017年5月）
・「若者から学ぶ大人」の実態調査レポート（オトマナプロジェクト）
・CanCam ｢大人の悩み相談室｣（CanCam.jp 2018年）
・日経ビジネス Raise 『若手社員100日養成塾』メンター（2019年4月）