教育体系構築の基本ステップや検討ポイントをご紹介!教育体系構築、体系的な教育施策について考える

対象者 ・教育体系構築に携わる人事・経営企画部門のご責任者様、ご担当者様
・最近人材開発部門に異動され、人材開発の基本的な枠組みや考え方を確認しておきたいとお考えの方

人材開発部門に最近異動してこられた方、研修の体系的な構築や、見直しに初めて取り組む役割につかれた方へ!

このセミナーでわかること

研修施策を体系的に構築する際の基本的な知識

教育体系を見直す際の基本ステップ(観点)、検討ポイント

プログラム

1.教育体系の基本的な枠組み  教育の位置づけ、教育体系の構成
2.教育体系構築の基本ステップ (観点)
  (目指す人材像・組織像、人材開発方針の策定など5つのステップ)
3.典型的な教育体系のパターン
  (どこから着手するか、改定ポイントなど)

※内容は一部変更させていただく可能性がございます。ご了承ください。

詳細

■セミナー概要
教育体系を構築する、あるいは見直しをする際に必要な基本的知識、基本ステップ(観点)、検討ポイントなどをお伝え致します。

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