従業員満足度調査(ESサーベイ2)・多面評価(MOAシリーズ)を活用した組織と人材の「見える化」「人材と組織の変革を促進するサーベイ」ご紹介セミナー

対象者 組織と人材の現状把握と変革推進をご検討中の
人事・人材開発・人事企画・経営企画のご責任者様

企業経営を取り巻く激しい環境変化の中、組織と人材をいかに有効に機能させるかは重要な課題です。事業の推進や変革のためには、組織と人材の現状を正しく把握し、具体的な打ち手に結び付け、その効果を検証するという、PDSサイクルをまわすことが不可欠です。
本セミナーでは従業員満足度調査(ESサーベイ2)と多面観察(MOAシリーズ)を活用した、組織と人材の「見える化」とその後の活用について事例を交えてご紹介します。

このセミナーでわかること

ESサーベイ2、MOAシリーズについて商品概要がわかる

事例紹介を通して、ESサーベイ2、MOAシリーズの具体的な活用方法がわかる

詳細

本セミナーでは事業推進や企業変革のための「見える化」を組織と人材の観点から整理します。組織に対するESサーベイ2による課題分析のアプローチと、人材に対する多面観察MOAシリーズによる行動変革のアプローチをご紹介します。


■プログラム
1、事業推進・変革における「見える化」とモニタリング
2、組織を「見える化」する手法
  ESサーベイ2のご紹介と活用事例
3、人材を「見える化」する手法
  360°多面観察MOAシリーズのご紹介と活用事例

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