活動報告一覧

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メディア

「web労政時報」（労務行政）に「中間管理職の業務負荷をいかに軽減するか - 第5回・完　テクノロジーが支える管理職の業務負荷軽減（武藤）」を寄稿しました。

学会

日本テスト学会第23回大会研究委員会企画シンポジウム「学校教育の中のテスト」にて、話題提供者として講演を行いました（坂本）。

学会

日本テスト学会第23回大会で「不正行為を含む回答データが項目特性推定に与える影響～将来の受検者能力測定への影響波及の検討(甲斐・筑波大学 尾崎先生)」を発表しました。

学会

日本社会心理学会 第66回大会で「個人とみんなの心理的安全性はどちらが大事か 異なる視点からの回答を用いた探索的検討（今城・藤村）」を発表しました。

学会

日本社会心理学会 第66回大会で「歴史の中のWEIRD文化 Google Booksに見る個人主義 ・ 促進焦点 ・ ルーズネス（滋賀大学 竹村先生・仲間）」を発表しました。

学会

産業・組織心理学会 第40回大会で「個人面接において志望度に影響を与える要因 ～日本の新卒採用場面に注目して～（松本・今城）」を発表しました。

学会

産業・組織心理学会 第40回大会で「転職活動がもたらす認知の変化とその影響（大庭・内藤・松本）」を発表しました。

学会

産業・組織心理学会 第40回大会で「職場の多様性と流動性は誰のためになるか？：組織市民行動に対する専門能力レベル多様性の影響（仲間・東京大学 村本先生）」を発表しました。

学会

産業・組織心理学会 第40回大会で「時系列アンケート（研修効果測定）の分析⼿法の提案 ― ネットワーク分析に着想を得てー（伊藤・杉山）」を発表しました。

学会

産業・組織心理学会 第40回大会で「仕事におけるリフレクションの効果の探索的検討―2種類のリフレクションの影響プロセスに着目して―（今城・藤村・佐藤）」を発表しました。

学会

日本心理学会第89回大会で「素点を用いたDTF検出法における標準化指標の提案（坂本・東北大学 熊谷先生）」を発表しました。

メディア

「日経リスクインサイト」に「【今月の特集】酷暑というリスク　リモートワークに注目、マネジメントを考える契機に（武藤）」を寄稿しました。

メディア

「広報誌『GENKI』」（損害保険労働組合連合会）に「目指す働き方の実現に向けた行動変革のポイント（今城）」を寄稿しました。

メディア

「web労政時報」（労務行政）に「中間管理職の業務負荷をいかに軽減するか - 第4回　人事部門が主体となってできる業務負荷軽減（武藤）」を寄稿しました。

機関誌

RMS Message79号「成長と信頼につながるフィードバック」を発行しました。

メディア

「日本経済新聞電子版」から「税は接待を変える？　経費基準「1万円」に上げ、ランチ需要に波及（武藤）」というテーマで取材を受けました。

メディア

「日本経済新聞朝刊」から「税は接待を変える？　経費基準「1万円」に上げ、ランチ需要に波及（武藤）」というテーマで取材を受けました。

メディア

「web労政時報」（労務行政）に「中間管理職の業務負荷をいかに軽減するか - 第3回　業務改革からのアプローチ（武藤）」を寄稿しました。

メディア

「月刊コールセンタージャパン」（コールセンタージャパン・ドットコム）に「生成AIが変えるマネージャー像　求められる役割と資質の再定義（武藤）」のインタビューが掲載されました。

メディア

「Aging&Health」第34巻2号（公益財団法人 長寿科学振興財団）の特集「貢献寿命の延伸」に「シニアのキャリア形成に関する心理学的考察（今城）」を寄稿しました。

メディア

jinjer株式会社主催「第11回 HRオンライン展示会」で、「人事データ蓄積の基本『届ける、使う』、そのために従業員・人事が一丸となって『貯める、整える』（入江）」について講演しました。

学会

The 20th Annual Conference of Interdisciplinary Network for Group Research (INGRoup) で、「Expertness Diversity and Membership Fluidity on Individual Behaviors for Team Functioning: Heterogeneous Effects Based on Expertise Level（仲間・東京大学 村本先生）」を発表しました。

学会

The 90th Annual International Meeting of the Psychometric Society (IMPS)で「A new method for detecting DTF using sum scores（坂本）」を発表しました。

メディア

「THE21」2025年8月号（PHP研究所）で「人よりAIに教わるほうがいい？　生成AI時代の学び方（武藤）」を監修しました。
人材育成・組織開発
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