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論文
ビジネスリーダーの「マインドセット」を測定する下位尺度として「柔軟性」「開放性」「自律性」の項目を作成し、一般因子の下位領域をモデリングするbi-factorモデルを用いて測定内容に関する精緻な検証を試みました。
論文 2024/08/27
新卒採用選考における受検環境と主観的実力発揮感の関係： オンライン監視型Webテストの観点から
Measuring psychological safety as a group characteristic — Examining the influence of different item references —
360度評価における不適切コメントの自動判定とテキスト生成モデルによる学習データ拡張効果の検証
