論文

客観式能力テストへの段階反応モデル適用についての検討

発表年月
2012年8月

項目反応理論の多値モデルである段階反応モデル（GRM）を構造的把握力検査（STRAT）に適用することによって、その効果を検証しました。二値モデルよりも情報量が上昇することが確認され、多値項目反応モデルのなかで、よりモデルのシンプルなGRMを多肢択一式の客観式能力テストに活用するための方法として、実運用面での有用性が確認されました。

発表者
仁田光彦
舛田博之
出典
日本テスト学会第10回大会
論文を開く（0.45MB）
  • SHARE
  • メール
  • リンクをコピー リンクをコピー
    コピーしました
  • Facebook
  • LINE
  • X

関連する記事

離職意思と静かな退職はどう異なるか ―内的・外的エンプロイアビリティとの関連の探索的検討―

論文

離職意思と静かな退職はどう異なるか ―内的・外的エンプロイアビリティとの関連の探索的検討―

リテンション 新人・若手の定着

Correcting between-group mean differences using a sum-score-based differential test functioning index

論文

Correcting between-group mean differences using a sum-score-based differential test functioning index

信頼性 妥当性

Research on the impact of self and colleague’s attitudes towards autonomous work behavior in Japanese organizations

論文

Research on the impact of self and colleague’s attitudes towards autonomous work behavior in Japanese organizations

自律

一覧に戻る
人材育成・組織開発
サービスサイト