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『月刊人事マネジメント』７月号
リューション推進部 兼 組織行動研究所 主任研究員 吉川 克彦
りそなーれ
次世代経営人材育成の新たな視点
エグゼクティブコミュニケーションエンジニア
河島 慎
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管理職に対する働き方・マネジメントスキル等の支援事例
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新入社員、接客スキルはAIで練習 IDOMはロープレで早期育成
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