SPIのお問い合わせはこちら
NMAT・JMATのお問い合わせはこちら
お知らせ
弊社では従前よりカオナビをご利用いただくお客様向けに利用約款を定めております。 今回、カオナビ利用約款を以下のとおり一部変更いたします。
・カオナビサービス契約の概要及び目的を明記 ・カオナビサービスの権利を有する株式会社カオナビにおいて、利用状況データを取得し、ユーザーインターフェース、表示速度のパフォーマンス改善の目的のために解析、利用することを規定 ・カオナビサービス利用約款の周知期間の変更
詳細につきましては、カオナビサービス新利用約款をご確認くださいますよう、よろしくお願いいたします。 「カオナビ」サービスの詳細はこちら
約款改定日：2020年2月1日
改訂後の利用約款
若手・中堅社員調査が明かす、「必要最低限な働き方」の２つの実態。 自律的に意味を追求する「意味スイッチ型」と、マネジメントで変えられる「静かな退職型」とは？
幸せに働き続けるためのシニア就労とは —個人の心理から考える―
「マネジメントに対する人事担当者と管理職層の意識調査2026」の分析結果を発表
取材・お問い合わせはこちらから
