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JIR NEWS
世代を超えて成長し合うための対話と育成
研究員 武石 美有紀
岩手日報 朝刊
県採用試験 大学３年生も ２６年度実施から 受験者増へ対象拡大 学生の志向対応 秋季に１次試験
メーテレ
「最長70歳まで運転士」名古屋市営バスが応募要件を大幅変更し運転士確保へ 採用説明会に50人集まる
静岡新聞
社会人枠 ２年前の６倍に 県警 警察官採用試験応募者
ミヤギテレビ「宮城ニュース」／ミヤテレNEWS NNN
残業当たり前、そんな働き方が変わり始めている…『残業ゼロ』掲げながら成長続ける会社とは？
主任研究員 武藤 久美子
Adver Times.
管理職に「なりたくない」も、管理職を「続けたい」も6割。管理職データの意外な真実
営業推進部
マネジャー 石岡 由紀子
朝日新聞 朝刊
警務課人事第一係、木村優衣巡査部長・木村唯菜巡査長 採用難に危機感、一緒に働きませんか／岐阜県
警察を身近に、県警が改革 採用試験受験者、１０年で３分の１以下に激減／青森県
LIMO
【中間管理職】平均年収一覧表「うちの上司の年収はどれくらい？」部長・課長・係長の平均賃金を一覧表で見る
［知りたい！このテーマ］管理職の業務満足度
HR NOTE
第1回：「やりがいがない」で辞める若手。2つの価値観タイプと離職意思の関係
主任研究員 坂本 佑太朗
東京読売新聞
トクリュウ対策 最優先 青山県警本部長に聞く 暴力団 取り締まり注力＝千葉
ダウジョーンズ 読売新聞 Pro
モンスターにどう対応？新入社員研修のプロに聞く㊤ 「なんで私が」には...
サービス統括部ＨＲＤサービス開発部
主任研究員 桑原 正義
モンスターにどう対応？新入社員研修のプロに聞く㊦ランチに誘うのはパワハラか
ファイナンシャルフィールド
高校卒業後は「警察官」になりたいという息子。「高卒」と「大卒」では、将来的な年収や昇進のスピードにどれくらい差が出るのでしょうか？
賃金事情
シン・人事用語 「静かな退職」
技術開発統括部 コンサルティング２部
加藤 里奈
ITmediaビジネスオンライン
「管理職は罰ゲーム」は続くのか？ 負担を減らすより効く、意欲を再点火する“意外なスイッチ”
研究主幹 入江 崇介
HRzine
生成AIで変わるピープルマネジメント ｜ 第2回 調査で明らかになった、1on1・メンバー育成における生成AIの活用例と活用時のポイント
HRMサービス推進部
井出 真理子
みずほ銀行「Management Flash」
人事制度により有効な施策は異なる 効果的な人材マネジメントのあり方
上越タイムス／糸魚川タイムス電子版
６月実施分の受験者を募集 上越市職員採用試験
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