ボス充

2030年の「働く」を考える

生活を楽しみ、社会活動が充実しているマネジャーは、会社や社会に良い影響を与え、若い部下たちから信頼されています。そのようにボスが充実している状態を「ボス充」と呼びます。私たちは、ボス充上司が新たな働き方の鍵を握っており、企業からも部下からも歓迎されていて、これから一気に注目を浴びると考えています。そこで、このページではボス充とは何か、ボス充上司とはどういった方々なのかといったことを紹介していきます。

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「フットバッグ」を通じて、ダイバーシティマネジメントや海外とのコミュニケーションに習熟しました
ボス充マネジャー #4「フットバッグ」を通じて、ダイバーシティマネジメントや海外とのコミュニケーションに習熟…
部下に仕事を任せられるようになり、笑顔が増えました
ボス充マネジャー #3部下に仕事を任せられるようになり、笑顔が増えました
少年野球のコーチと人事の仕事は互いに良い影響がありそうです
ボス充マネジャー #2少年野球のコーチと人事の仕事は互いに良い影響がありそうです
「ボス充」上司は若い部下から支持されている
個人の働き方 #2「ボス充」上司は若い部下から
支持されている
はじめて介護施設や地方創生の現場を巡ったときは知らないことの連続で頭の中が真っ白に
ボス充マネジャー #1はじめて介護施設や地方創生の現場を巡ったときは知らないことの連続で頭の中が真っ白に
社外活動が充実している「ボス充」上司は周囲に良い影響を与え部下に信頼されています
ボス充とは社外活動が充実している「ボス充」上司は周囲に良い影響を与え部下に信頼されています

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